Rapporto Italia Sostenibile 2022: un Paese a più velocità – Cerved Research

Qualsiasi processo di cambiamento e di trasformazione è strettamente collegato al know-how necessario per pianificare, programmare e favorire il processo.

Nel corso dell’evento organizzato da Cerved Group Spa per la presentazione del “Rapporto Italia Sostenibile” gli intervenuti hanno più volte enfatizzato la necessità di un cambiamento organizzativo nelle aziende a livello industriale e/o di nuova pianificazione finanziaria ma non sempre al loro interno hanno le #competenze necessarie per guidare la trasformazione.
Come sottolineato è necessario un cambiamento culturale soprattutto nelle PMI che rappresentano il tessuto industriale del nostro Paese.
È anche un tema di #governance.

Si deve definire un processo convergente di #cambiamento culturale, di affiancamento, di supporto e di aiuto anche attraverso professionisti esterni che, per il tempo strettamente necessario, costruiscano con i vari stakeholders una strategia e ne guidino l’implementazione.
Per sapere come Duke & Kay può intervenire a supporto della trasformazione visita il nostro sito https://dukekay.com

#interimmanagement.

https://lnkd.in/ds4cSb7a.

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